De jongerenafdeling van Maritime & Offshore NL zit niet stil! In de afgelopen maanden ontmoetten de young professionals Econowind, Kneppelhout, SIF, Allseas en bovenal: elkaar. Om dit soort ontmoetingen te faciliteren, heeft Young Maritime & Offshore NL een bevlogen bestuur. En sinds kort zijn daar nieuwe gezichten te zien. Twee van de nieuwste toevoegingen zijn Janiek van Etten (Luitec B.V.) en Sybren Bierma (Fugro). We stellen ze aan jullie voor.
Janiek: “Wij zijn als bedrijf nog niet zo heel lang lid van Maritime & Offshore NL, iets meer dan een jaar nu. Op de nieuwjaarsborrel hoorden we over Young en dat sprak meteen aan.” “Wij zijn juist al erg lang aangehaakt bij Maritime & Offshore NL”, reageert Sybren. “Het leek mij vooral ook heel leuk om iets bij te kunnen dragen aan de samenwerking in de sector.”
De mannen delen eenzelfde doel: jonge mensen in de sector meer bij elkaar brengen. Maar dat is niet alles. Sybren: "Door deel te nemen aan evenementen kan je jezelf ook verbreden. Want als ik naar mezelf kijk, is Fugro een groot bedrijf. Toch doe je eigenlijk maar een klein stukje in de hele keten. Het is interessant om te leren wat zich op andere momenten afspeelt om zo het grote plaatje beter te begrijpen. Het is onwijs gaaf om de aankomende jaren dit soort evenementen voor onze leden te mogen organiseren."
Door een netwerk kom je verder
Janiek vult Sybren aan: “En daarnaast het netwerken. Door een netwerk kom je verder. Zelf heb ik geen maritieme achtergrond. Hoe meer mensen ik spreek en hoe groter mijn netwerk wordt, hoe meer ik me kan verdiepen in die maritieme en offshore wereld.”
“En dat is niet alleen leuk, maar ook belangrijk”, gaat hij verder. “Door jongeren met elkaar te verbinden, kunnen ze elkaar ook helpen, in mijn geval met de ontzorging rondom perslucht, pompen en afsluiters.
Sybren: “Het helpt je een breder perspectief te krijgen. Je bent dagelijks met je eigen ding bezig, maar er is veel meer. En op die verschillende vlakken, zijn ook veel gelijkenissen. Je kunt heel goed tegen dezelfde dingen aanlopen, ook al heb je een andere functie of zit je in een ander soort bedrijf. Daar tips over uitdelen of elkaar daarin vinden is denk ik heel waardevol.”
Herkenning en connectie
Sybren en Janiek zetten in op herkenning en connectie. Sybren: "Soms is het gewoon leuker om met leeftijdgenoten te connecten. Dat vond ik ook altijd bij Young Fugro. Daarom ben ik ook zo enthousiast over Young Maritime & Offshore NL."
Janiek: “Ik werk bij een wat kleiner bedrijf en de gemiddelde leeftijd ligt wat hoger dan mijn eigen leeftijd. Ik kan het heel goed met mijn collega’s vinden, maar soms is het ook fijn om juist met mensen te kunnen sparren die ook nog niet zoveel ervaring hebben.”
Soms geeft iets minder ervaring juist een frisse blik. Onderdeel zijn van een branchevereniging kan dan helpen om deze blik naar buiten te brengen.
Dicht op de besluiten
Sybren: "Als je kijkt waar jongeren ondervertegenwoordigd zijn, zijn dat logischerwijs toch vaak bestuurskamers. Dat zijn juist de plekken waar beslissingen worden genomen die ook jongeren aangaan. Ik merk nu al dat er een korte link is tussen Young Maritime & Offshore NL en de ‘seniorenorganisatie’. En die ‘senioren’ Maritime & Offshore NL staat dan weer heel dicht bij andere besturen en decision-makers in de sector. Dat biedt voor ons ook de mogelijkheid om bepaalde punten de agenderen die wij als jongeren belangrijk vinden.”
Janiek: “Daarom is het ook belangrijk dat je als jongere aanwezig bent wanneer je kunt. Bijvoorbeeld bij Algemene Leden Vergaderingen. Zodat je zelf ook bijhoudt wat er speelt en de momenten opzoekt waarop je je mening kunt geven.”
Wil je met Janiek, Sybren en andere young professionals sparren, op bezoek gaan bij bedrijven en nieuwe connecties maken? Sluit je dan aan bij Young Maritime & Offshore NL: het platform van young professionals in de maritieme en offshore maakindustrie. Wil je weten welke evenementen eraan komen? Kijk dan hier.
